Dilakukan Secara Berkala

Palajar SMAN 2 Lumajang Mulai Divaksin Covid 19

Penulis : lumajangsatu.com -
Palajar SMAN 2 Lumajang Mulai Divaksin Covid 19
Siswa-siswi SMA Negeri 2 Lumajang mulai dilakukan vaksinasi Covid 19

Lumajang - Vaksinasi kepada pelajar mulai dilakukan di Kabupaten Lumajang. Pencanangan vaksinasi covid 19 dimulai dari SMA Negeri 2 Lumajang dengan seribu vaksin yang disiapkan.

"Tadi pencanangan vaksinasi ke palajar di Lumajang," ujar dr. Bayu Wibowo IGN, Kepala Dinas Kesehatan Kabupaten Lumajan9

Sesuai perintah Pemerintah Provinsi, SMA dan SMK mulai dilakukan vaksinasi dan di droping seribu vaksin. Kegiatan vaksinasi akan terus dilakukan secara berkala dengan melihat ketersediaan vaksin yang dikirim oleh pemerintah pusat.

"Ada seribu vaksin yang di drop dari Provinsi untuk siswa SMA dan SMK," jelasnya.

Untuk Kabupaten Lumajang masih baru 70 ribu warganya yang menerima layanan vaksin. Targetnya, 750 ribu lebih warga Lumajang yang akan di vaksin. "Kita lanksanakan vaksin secara berkala sesuai dengan ketersediaan vaksin," pungkasnya.(Yd/red)

Editor : Redaksi

Sosialisasi Keputusan Kemenpan-RB

Komisi A DPRD Dukung Penerapan P3K Paruh Waktu di Pemkab Lumajang

Lumajang - Komisi A DPRD Kabupaten Lumajang terus menunjukkan komitmennya dalam memperjuangkan kesejahteraan tenaga kerja Non-ASN dengan menyelenggarakan sosialisasi Keputusan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi (KepmenPANRB) Nomor 16 Tahun 2025 tentang Pegawai Pemerintah dengan Perjanjian Kerja (PPPK) Paruh Waktu. Kegiatan ini berlangsung dalam format talkshow di acara Jelita yang disiarkan oleh LPPL Radio Suara Lumajang pada Kamis (13/02/2025).

Dindikbud

Tenaga Guru Honorer 718 di Lumajang Jalani Evaluasi

Lumajang - Sebanyak 718 tenaga honorer di lingkungan Dinas Pendidikan dan Kebudayaan Kabupaten Lumajang telah menjalani tahap evaluasi dalam dua kategori, yaitu Non Database (tidak ikut tahap 1) sebanyak 223 orang dan Data Based (ikut tahap 2) sebanyak 495 orang. Evaluasi ini bertujuan untuk memastikan keberlanjutan tenaga honorer sesuai dengan regulasi dan kebutuhan lembaga.